জর্ডান চার হাজার নারী কর্মী নিচ্ছে
বাংলাদেশ থেকে ৪ হাজার দক্ষ নারী কর্মী নিচ্ছে জর্ডান। এরই মধ্যে প্রথম ধাপে ৬৫১ জনকে বাছাই করা হয়েছে। পর্যায়ক্রমে অবশিষ্ট দক্ষ নারী কর্মী বাছাই করা হবে। বাংলাদেশ ওভারসিজ এমপ্লয়মেন্ট অ্যান্ড সার্ভিসেস লিমিটেডের (বোয়েসেল) মাধ্যমে তাদের সরকারিভাবে নিয়োগ দেবে দেশটি। এসব কর্মীকে মেডিকেল ফি বাবদ ১ হাজার এবং আঙুলের ছাপের জন্য ২২০ টাকা দিতে হবে। এ ছাড়া বাকি সব খরচ জর্ডানের নিয়োগকর্তারা বহন করবেন। এমনকি এসব কর্মীর কাছ থেকে নেওয়া ওই ১ হাজার ২২০ টাকাও সে দেশে কাজ শুরুর পর ফেরত দেবেন নিয়োগকর্তারা। জানা গেছে, প্রথম ধাপে দেশটির ক্ল্যাসিক ফ্যাশন অ্যাপারেলস গার্মেন্ট কোম্পানির মেশিন অপারেটর পদে ৩০০, গ্যালাক্সি অ্যাপারেলস গার্মেন্টে মেশিন অপারেটর পদে ১০১, জিয়া অ্যাপারেলস গার্মেন্টে মেশিন অপারেটর পদে ১০০, এম অ্যান্ড কে আশরাফ ট্রেডিং গার্মেন্টে মেশিন অপারেটর পদে ১০০ এবং নিডেল ক্রাফট গার্মেন্টে সুইং মেশিন অপারেটর পদে ৫০ জন কর্মী নিয়োগ দেবে। প্রত্যেককে তিন বছরের জন্য নিয়োগ দেওয়া হবে। তবে কোম্পানি চাইলে কর্মীদের কাজের মেয়াদ নবায়ন করবে। কর্মীদের দৈনিক ৮ ঘণ্টা করে সপ্তাহে ছয় দিন কাজ করতে হবে। মাসে তারা ১২৫ দিনার বেতন পাবে, যা বাংলাদেশি মুদ্রায় ১৯ হাজার ৩৩৩ টাকা। পাশাপাশি কর্মীদের থাকা-খাওয়া, প্রাথমিক চিকিৎসা ও যাতায়াত খরচ বহন করবে নিয়োগদাতা কোম্পানি। চাকরিতে যোগদান করতে যাওয়ার এবং তিন বছর পর দেশে ফিরে আসার সময় বিমানভাড়া বহন করবে নিয়োগদাতা। ২০ থেকে ৩৬ বছর বয়সী দক্ষ নারীদের আবেদনের ভিত্তিতে গত ১২ ও ১৩ জানুয়ারি মিরপুর দারুসসালাম রোডে অবস্থিত বাংলাদেশ-কোরিয়া কারিগরি প্রশিক্ষণ কেন্দ্রে তাদের সাক্ষাৎকার নেওয়া হয়। এ বিষয়ে বোয়েসেলের ব্যবসা ও উন্নয়ন বিভাগের সহকারী জেনারেল ম্যানেজার (এজিএম) নোমান চৌধুরী কালবেলাকে বলেন, জর্ডানে দক্ষ নারীদের জন্য বিশাল বাজার তৈরি হয়েছে। আমাদের দেশ থেকে তারা ৪ হাজারের বেশি কর্মী নেবে। আমরা ইতোমধ্যে সাড়ে ৬০০ দক্ষ কর্মী বাছাই করেছি। তাদের তালিকা পাঠানো হয়েছে। তালিকা অনুযায়ী দেশটি ভিসা দেবে।
০৭ ফেব্রুয়ারি, ২০২৪

ছুটি না পেয়ে অফিসেই আগুন দিলেন নারী কর্মী
সরকারি ছুটি ছাড়া কোনো অফিসেই সহজে ছুটি মেলে না। আর এ ক্ষেত্রেও যে সব কোম্পানি একই নিয়ম মানবে, তা নয়। তাই প্রয়োজন হলে ছুটির আবেদন করতে হয় কর্মীদের। তারপর তা মঞ্জুর করা কর্তৃপক্ষের সিদ্ধান্ত। এ ক্ষেত্রেও ঘটেছে তেমনটাই। স্রেফ এক নারী কর্মীর ছুটির আবেদন মঞ্জুর করেনি কোম্পানি। আর তাতেই ক্ষিপ্ত হয়ে কর্মক্ষেত্রে আগুন লাগিয়ে দেন ওই কর্মী। ঘটনাটি ভারতের মুম্বাইয়ের। সেখানকার এক সুপার মার্কেটে কাজ করতেন ওই কর্মী। এমনিতেই এ ধরনের কাজে ছুটি পাওয়ার সুযোগ কম। তাই প্রয়োজনে ছুটির আবেদন করতে হয়। ওই নারীও তেমনটাই করেছিলেন; কিন্তু ছুটি নাকচ করে দেওয়া হয়। প্রথমবার আবেদন নাকচ হওয়া সত্ত্বেও তিনি ফের কর্তৃপক্ষকে অনুরোধ করেন। ওই নারীর ছুটির আবেদন এবারও নাকচ করা হয়। আর তাতেই চটে যান তিনি। ঠিক করেন এর বদলা নিতেই হবে। বদলা নিতে ওই নারী সুপার মার্কেটের মধ্যেই আগুন লাগিয়ে দেন। প্রথমে কিছু বুঝতে পারেননি সেখানকার কর্মীরা; কিন্তু খানিক পরেই ধোঁয়া দেখে ঘাবড়ে যান তারা। ততক্ষণে ওই নারী সেখান থেকে সরে গেছেন। পরে সবার চেষ্টায় নিয়ন্ত্রণে আসে আগুন। এরপরই সিসিটিভি দেখতে গিয়ে সামনে আসে আসল সত্যি। দেখা যায়, ওই নারী আগুন লাগাচ্ছেন বিভিন্ন পোশাকে। তখনই পুলিশে খবর দেওয়া হয়। ওই নারীকে গ্রেপ্তার করে পুলিশ। যদিও এ ঘটনায় বিন্দুমাত্র অনুশোচনা নেই তার। ওই সুপার মার্কেটে কাজ করতে সমস্যা হতো বলেই জানিয়েছেন তিনি। তার ওপর প্রয়োজনে ছুটি না দেওয়ায় রাগ সামলে রাখতে পারেননি। তাই ঘটিয়েছেন এ কাণ্ড। সূত্র: সংবাদ প্রতিদিন
১৮ জুলাই, ২০২৩
X